現在有越來越多的人，因為自己擁有了一份體面的工作，所以對一些人的態度就差幾了。前幾天有一朋友就遇到了這樣的事情，因為父母要去醫院看病，結果進門的時候遇到了保安，而保安的態度是非常差的，并且與患者之間發生了打罵的行為，說話態度特別差。那么具體應該怎么做呢？

1.直接投訴

我們可以選擇直接投訴這個方法來解決問題，一般醫院會有一些相應的管理制度，我們找到醫院的管理人員，然后去直接投訴，那么我們可能會直接找到終的結果，那么就是處罰，報案或者是開除等決定。在實際過程中，每個醫院的保安都是有專門的管理部門的，如果遇到態度差的情況，可以及時的向醫院的有關部門進行反應，能夠更好的來解決問題，同時也能夠有非常不錯的解決方案。

2.通過查證來解決

通過我們投訴醫院保安之后，院方肯定會進行調查，而這個時候難免要翻到監控，整個過程都可以看到，如果是因為保安的個人行為，才導致的這種情況，那么需要進行教育或者是直接與家屬賠禮道歉，嚴重的會進行革職。

3.報警處理

若是醫院保安態度差在醫院沒有得到解決，那么我們也不要慌張，直接報警解決就可以了，這個時候警察會進行調查，終會根據過錯原則來定責。

若是我們在現實生活中真的遇到了這樣的問題，那么我們不要慌張，要及時的通過法律的途徑來為自己維護。這樣我們既不犯法，而且又維護了自身的利益，終會得到合理的處理。當我們遇到任何事的時候，一定要想到法律的武器可以保護我們自己，也可以保護周圍的每一個人。法律是正義的。負的雙方各投入和人生好提貨人森島帆高桃花雖然體和身體如何惹急有二十日桃花熱壓機和有好